أخصائية موارد بشرية (للنساء فقط)

وذلك للعمل على إدارة وتطوير عمليات الموارد البشرية داخل الشركة، بما يضمن بيئة عمل احترافية ومتعددة الثقافات.

المهام الوظيفية

١. إدارة عمليات التوظيف والاختيار واستقطاب الكفاءات.

٢. متابعة شؤون الموظفين بما يشمل الحضور والانصراف.

٣. إعداد وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية.

٤. دعم وتعزيز بيئة عمل احترافية ومتنوعة.

الشروط المطلوبة

١. خبرة لا تقل عن ٢ إلى ٥ سنوات في مجال الموارد البشرية.

٢. خبرة سابقة في العمل ضمن بيئة متعددة الجنسيات.

٣. معرفة جيدة بـ قوانين العمل في دولة الكويت.

٤. مهارات تواصل عالية والقدرة على التعامل مع ثقافات مختلفة.

٥. إجادة اللغة الإنجليزية (تحدثًا وكتابة).

٦. إتقان استخدام برامج Microsoft Office.

٧. إقامة مادة ١٨ قابلة للتحويل.

٨. القدرة على تحمل ضغط العمل والالتزام بالمواعيد والدقة.

٩. الجاهزية للالتحاق بالعمل في أقرب وقت.

المميزات

١. راتب مجزٍ ومحفّز (يحدد حسب الخبرة).